Droit du travail
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Télétravail : ce qu’il s’agit de respecter
- Télétravail signifie que le travail en lui-même se fait en dehors de l´entreprise, en général à la maison.
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Avertissement: travailler en sursis
- L’employeur a le droit de donner des avertissements à ses employés lors de directives non suivies.
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Contrat de résiliation : se séparer à l’amiable
- Un contrat de travail peut être dissolu par un contrat de résiliation d’un commun accord.
- Maladie - maintien minimal du salaire
- La consultation en droit du travail
- Les limites du temps de travail
- Les droits et les devoirs du travail temporaire
- Les vacances : le but s’appelle le repos
- Usage privé des biens de l’entreprise
- Contrats à durée déterminée
- Licenciement et protection contre les abus
- Le certificat de travail : vrai et bienveillant
- Travail à temps partiel mais droits complets
- Contrat de travail : utiliser la liberté d’action
- Questions interdites pour un employeur
